Институт непрерывного образования

В целях реализации задач идеи Президента страны К.-Ж. Токаева «Взгляд в будущее: модернизация общественного сознания» по приказу ректора НАО «Кокшетауского университета имени Ш. Уалиханова», было создано структурное подразделение «Институт непрерывного образования» (15.11.2021г).

Цель института непрерывного образования:
Совершенствование и развитие системы непрерывного образования в соответствии с потребностями на рынке труда и интеллектуальным социально-экономическим развитием региона, удовлетворения образовательных и профессиональных потребностей, профессионального развития человека, обеспечения соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды.

Институт непрерывного образования реализует программы по следующим направлениям:

Повышение квалификации
Курсы дополнительного образования
Педагогическая переподготовка кадров
Тренинги
Семинары
Вебинары
Серебряный университет

Слушатели, обучающиеся в ИНО и КУ им. Ш. Уалиханова имеют возможность ознакомиться с новейшими достижениями ученых, ведущих фундаментальные и прикладные исследования по соответствующим отраслям естественных и гуманитарных наук.

Под руководством ведущих ученых университета – кандидатов наук-95, докторов наук – 21 и PhD-24, иностранных преподавателей - 62 профессорско-преподавательского состава - 410. Обучение проводится на базе 2-х институтов, 2-х Высшей школы, 18 кафедр, 1 научно-исследовательского института, 3-х научных лабораторий и 1 научного центра университета по гибким учебным планам с максимальным учётом потребностей вузов и интересов слушателей.

Задачи Института непрерывного образования:

Определение приоритетных образовательных стратегий для сотрудников образования на основе принципов государственной образовательной политики;
Вооружение преподавателей научно-теоретическими и практическими знаниями;
Разработка научно-практических методов образования, ориентированного на результаты;
Внедрение новых педагогических технологий в учебный процесс для повышения квалификации работников образования региона;
Управление и организация экспериментальных площадок и исследований;
Распространение передового педагогического опыта, обеспечение методическими пособиями преподавателей;
Выпуск информационных и методических материалов;
Организация курсов переподготовки кадров для каждой отрасли с учетом специфического развития региона путем установления деловых контактов, создания эффективной системы профессионального развития кадра;
Разработка учебно-методических материалов для обучения различных категорий специалистов.

Основные виды работ:

Создание эффективной системы профессионального развития персонала с Национальной палатой предпринимателей «Атамекен», Департаментом образования Акмолинской области, отделами образования Акмолинской области с учетом специфики развития региона курсов переподготовки кадров;
Расширение профессиональных возможностей путем получения дополнительной квалификации из-за изменений в структуре рынка труда;
Повышение профессионального уровня педагогики и управленческого персонала;
Укрепление сотрудничества Университета с работодателями;
Разработка эффективной модели профессионального развития Казахстана на основе международного опыта;
Организация курсов цифровой грамотности для учителей.